チャレンジャーグレイとクリスマスから
国の雇用主は44,653月に37.7人の雇用を削減する計画を発表しました。これは32,423月に発表されたXNUMX人の削減よりXNUMXパーセント多いです。
2.8月の削減は前月から増加したが、45,934の削減が発表されたXNUMX年前の同じ月よりもXNUMXパーセント低かった。
グレイ＆クリスマス社のチャレンジャーの最高経営責任者であるジョン・チャレンジャーは述べています。
現在、多くの企業が比較的良好な財政状態と力強い経済を享受しています。 以前の会社から離れていることに気付いている人にとっての朗報は、雇用主が才能を見つけるために奮闘しているということです。
小売、消費者向け製品、およびサービスはすべて、自動化に適したセクターです。 これは短期的には仕事を失うことになるかもしれませんが、将来的にはより良い、より高給の仕事を生み出す可能性があります
小売業者は先月、31.6人が記録された2017年22,491月よりも53,968パーセント少ない仕事を削減しました。 昨年2009月、小売業者は、XNUMX年XNUMX月にXNUMXの小売削減が発表されて以来、XNUMXか月の合計が最も高かった。
消費者製品部門は先月、7,158人と6,531番目に多い人員削減を発表しましたが、ヘルスケアおよび製品企業はXNUMX人を発表しました。
サービス部門は3,212月に1,472の削減を発表しましたが、運輸部門の企業は先月XNUMXの削減を発表しました。 チャレンジャーの結論：
税法の可決が企業の人員配置計画にどのような影響を与えるかはまだ分からない。 多くの企業がXNUMX回限りのボーナスや最低賃金の引き上げを発表しているのを見てきました。 他の会社は新しい投資を計画していて、いくつかは新しい仕事を約束しました。
チャレンジャーの追跡によると、これまでに37,000社が20,000を超える新規雇用を追加する計画を発表しています。 これには、8,500万人の新規雇用を創出するというAppleの発表と、180人の新規労働者を雇用するというスターバックスの誓約が含まれます。 XNUMX社近くの企業が、従業員へのボーナス、賃金の引き上げ、新しい仕事、または新しい施設のいずれかを通じて、ある種の投資を発表しています。
実際、60近くの企業が、労働者の賃金を通常15時間あたり約XNUMXドルに引き上げると発表しました。
CHALLENGER、GRAY＆CHRISTMAS、INC。
ジョブカット発表レポート
トップXNUMXの産業 | |||
年初来 | |||
2018 | 2017 | ||
リテール | 15,378 | 22,491 | |
消費財 | 7,158 | 316 | |
ヘルスケア/製品 | 6,531 | 2,250 | |
業務内容 | 3,212 | 1,691 | |
交通 | 1,472 | 328 | |
月ごとの合計 | |||
| 2018 | 2017 | |
1月 | 44,653 | 45,934 | |
2月 |
| 36,957 | |
３月 | 43,310 | ||
4月 |
| 36,602 | |
5月 |
| 33,092 | |
６月 |
| 31,105 | |
7月 |
| 28,307 | |
8月 | 33,825 | ||
9月 | 32,346 | ||
10月 | 29,831 | ||
11月 | 35,038 | ||
12月 | 32,423 | ||
合計 | 44,653 | 418,770 | |
いくつかの削減は、会社を辞めるために早期退職の申し出または他の特別な考慮を払う労働者として雇用主によって識別されます。 | |||
レイオフの場所 | |||
年初来 | |||
テキサス州 |
| 8,951 | |
オハイオ |
| 7,215 | |
カリフォルニア |
| 6,579 | |
ニューヨーク |
| 2,811 | |
ペンシルベニア州 |
| 2,350 | |
業界別のジョブカット
| 17-月 | 17 - 12月 | 18-月 |
航空宇宙/防衛 | 964 | 214 | 295 |
衣服 | 0 | ||
自動車 | 3,365 | 129 | 703 |
化学品 | 51 | 65 | |
商品 | 339 | 153 | |
パソコン | 2,211 | 749 | 756 |
建設、建築産業 | 370 | 163 | 69 |
消費者製品 | 316 | 818 | 7,158 |
教育 | 146 | 2,456 | 135 |
エレクトロニクス | 90 | 12 | 571 |
エネルギー | 1,853 | 787 | 1,129 |
エンターテインメント/レジャー | 1,634 | 339 | 440 |
金融 | 260 | 664 | 637 |
食 | 387 | 759 | 1,286 |
政府機関 | 1897 | 260 | 328 |
ヘルスケア/製品 | 2,250 | 2,587 | 6,531 |
工業製品 | 1,306 | 14,193 | 964 |
保険 | 138 | 1,190 | 428 |
リーガルポリシー | 3 | 0 | |
メディア | 546 | 197 | 855 |
非営利 | 234 | 83 | 36 |
薬剤 | 872 | 744 | 976 |
リアルエステート | 48 | 20 | 55 |
リテール | 22,491 | 1,419 | 15,378 |
業務内容 | 1,691 | 3,338 | 3,212 |
電気通信 | 1,033 | 832 | 951 |
交通 | 328 | 131 | 1,472 |
ユーティリティ | 1450 | 70 | |
合計 | 45,934 | 32,423 | 44,653 |
地域、州ごとのジョブカット
東 | 1月 |
ニューヨーク | 2,811 |
ペンシルベニア州 | 2,350 |
マサチューセッツ州 | 972 |
コネチカット | 601 |
ロードアイランド | 477 |
メリーランド | 378 |
ニュージャージー | 102 |
Dist。 コロンビアの |
|
デラウェア |
|
ニューハンプシャー |
|
バーモント |
|
メイン |
|
| 7,691 |
中西部 | 1月 |
オハイオ | 7,215 |
ミズーリ州 | 1,152 |
イリノイ州 | 1,072 |
インディアナ | 969 |
ミシガン州 | 828 |
ウィスコンシン州 | 676 |
アイオワ州 | 382 |
ミネソタ州 | 331 |
ネブラスカ州 | 228 |
カンザス | 161 |
合計 | 13,014 |
地域、州ごとのジョブカット
西 | 1月 |
テキサス州 | 8,951 |
カリフォルニア | 6,579 |
アリゾナ州 | 644 |
アラスカ州 | 592 |
ワシントン | 515 |
オクラホマ州 | 246 |
オレゴン | 208 |
コロラド州 | 197 |
アイダホ州 | 135 |
ネバダ | 100 |
ニューメキシコ州 | 12 |
ユタ州 |
|
モンタナ |
|
ハワイ |
|
ワイオミング州 |
|
サウス・ダコタ |
|
ノースダコタ州 |
|
合計 | 18,179 |
南 | 1月 |
フロリダ州 | 1,247 |
アーカンソー州 | 1,058 |
ノースカロライナ | 670 |
ジョージア | 590 |
バージニア州 | 450 |
アラバマ州 | 405 |
サウスカロライナ | 357 |
ケンタッキー州 | 328 |
テネシー州 | 294 |
ルイジアナ州 | 270 |
ミシシッピー州 | 100 |
ウェストバージニア州 |
|
合計 | 5,769 |
理由によるジョブカット
| 1月 |
閉鎖 | 23,785 |
費用削減 | 10,660 |
リストラクチャリング | 6,625 |
契約損失 | 1,748 |
買収/合併 | 762 |
アウトソーシング | 680 |
移転 | 333 |
破産 | 60 |
合計 | 44,653 |
Copyright 2018 Challenger、Gray＆Christmas、Inc。
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