EUがグリーンな労働価値を侵害する貿易相手国を禁輸する

サマリー

• 制裁は最後の手段としてのみ見られ、対話が最初に
• ILOの原則に違反した場合の制裁、パリ協定
• 一部の議員は、既存の貿易協定を含めることを望んでいます

欧州委員会は22月XNUMX日、欧州連合（EU）は、無視する将来の自由貿易協定パートナーに制限を課すべきであると提案しました。 環境および労働基準。 日本やカナダなどのEUの既存の取引の大部分、およびチリやメキシコなどの交渉されたがまだ有効になっていない取引には、現在でも持続可能性に関するそのような章があります。

ただし、この分野での意見の不一致は対話によって解決されます。 割当や関税を通じて貿易譲歩を無効にするなどの制裁措置は選択肢ではありません。 市民社会グループとほとんどのEU政策立案者は、労働基準と環境基準はEUの貿易戦略の重要な部分であるべきであり、そのグリーンプッシュは役に立たないと述べています。

27のEU加盟国の貿易を管理する委員会は、通常、XNUMX年にわたるレビューの終わりに合意に達しました。 EUの幹部は、労働と環境をめぐる紛争を解決するための対話を引き続き確立すると述べた。その一部は裁定委員会に割り当てられている。 提案の下では、パネルが貿易相手国を取り消す場合、EUは最後の手段として制限を課すことができます。

EUは将来に向けて厳格な措置を講じています

EU通商委員のValdisDombrovskisは記者会見で、ニュージーランドとの貿易協定案はおそらく新しい制裁制度の最初のものになるだろうと語った。

この提案は、15のEU加盟国が自由​​貿易協定の締結をスピードアップするようにブロックに助言するドンブロフスキーに手紙を書いたXNUMX日後に出されました。 制裁システムを構築すると、プロセスがさらに遅れる可能性があるというリスクがあります。

パリの気候変動協定または 国際労働機関（ILO）。 これらは、職場での差別、強制労働または児童労働、結社の自由に関係しています。 ILOは、労働​​安全衛生に関するXNUMX番目の原則を追加する可能性があります。

提案には、 欧州議会 とEU政府が発効します。 一部の政策立案者、特にグリーンズは、制裁措置はEUの現在の46の自由貿易協定にも組み込まれるべきであり、まだ承認されていない協定であると考えています。

後者の中には、ブラジル、アルゼンチン、ウルグアイ、パラグアイのメルコスールブロックとのEU協定があり、2019年に成立しましたが、アマゾンの森林破壊に対するEUの懸念により中断されました。

ドンブロフスキー氏は、委員会は合意を進める予定はなかったが、より多くの環境への取り組みを追求していると述べた。